阿曼达是个非常杰出的高级管理者，早就订好了各项规章制度，印出九十万份地球赴神龙星的《飞船人员守则》发放到了飞船上的每一个人。也把飞船上的临时组织形式、管理模式印成《管理必读》，发放到管理人员手中。
管理人员是以管理人数命名职务的。管理一万人的叫万人长，管理一千人的千人长，管理一百人的叫百人长，管理十人的叫十人长。
阿曼长管着五个万人长，五个万人长管理十个千人长，千人长管十个百人长，百人长又管十个十人长。这样的管理模式是非常清楚明白的，如果不是特别原因，是不允许越级向上提意见的。要不然指挥长怎么管得了几万人，除非能有几万个分身。
这些提意见的人都是西路太空军的强者，他们对贝蒂、慕容岚是认识的，因为他们的军事课本上有云彪手下十个方面军司令的画相。
阿曼达是谁，他们都不认识，又是鹰国人，他们当然不服气，就来找阿曼达总指挥的麻烦，好提高他们的声望，以后逐步引起云彪的注意。让他们中的一人代替阿曼达，再结成帮派，掌管飞船的绝对管理权。
他们原本以为阿曼达是个西方女人，根本不可能有神龙国的武功修为，所以有持无恐，一方面和阿曼达说理，一方面威压阿曼达，逼迫阿曼达自动退出管理，将指挥长的职务交出来。
没想到阿曼达不但没被他们压服，反而警告他“若有下次，严惩不贷！”
这几个人不信阿曼达有什么办法对他们严惩不贷，对阿曼达的警告不屑一顾。为首的诃达哈哈笑道：“不知指挥长怎么个严惩法？”
阿曼达：“战时管理条例你们应该很清楚，你们现在有三条路可选择：一是老老实实，改邪归正，以后规规矩矩呆在船上，一切行动听指挥。
一是马上滚下飞船，从哪来回到哪里去。
还有一条路是继续捣乱生非，让我亲手杀一儆百。”
诃达五人一齐大笑：“不知指挥长哪来的底气，我五人就是要把你拿下台，看你能把我们怎么样。”
阿曼达嘿嘿冷笑，略一露出至尊境八阶罡气，五个人一齐跌飞几丈之外，摔的七荤八素，痛叫惨嚎。
阿曼达收起气势，冷笑着问：“这样做够了吗？”
五个人这时候才发现，阿曼达是深藏不露的大能，远比昔日神龙军的那些司令厉害的太多太多，他们今天是自寻死路，慌忙跪在地上，一齐哭着哀求：“请指挥长饶命，我们再也不敢了！一定老老实实遵守规矩，一切行动听指挥。”
阿曼达：“不想争权要权了？”
“不敢！不敢了……”
阿曼达：“好，你们五个人到飞船上的每个百人队里面去做一次悔过认错，我就放了你们，如果做不到，下场你们很清楚。”
五个人爬起来飞快地挤到各个百人队里去做认错悔过，好象慢了一步就会被阿曼达拍成血雾。
飞船上的人看到阿曼达一身比神还神的本事，心里大安，对这次远行的信心更加充足了。
云彪把这一切看在眼里，上去拍拍阿曼达的肩膀：“老婆做的真出色！”